「#採用形態」の記事一覧

2023/05/24

中途採用に有効な求人手法とは？ポテンシャル重視企業が増加

2021年4月から、従業員数301名以上の大企業は中途採用比率の公表が義務化されました。この影響により、多くの大手企業で就職氷河期世代やシニ…

2023/05/22

【中小企業向け】新卒採用のよくある悩みと3つの成功の秘訣

求人を募集しても「応募が集まらない…」とお悩みの中小企業の採用担当者は多いのではないでしょうか。 近年の人材獲得競争はますます激しくなって…

2023/05/16

25新卒採用を成功させる！学生の傾向と3つのポイント

多くの企業が優秀な学生を採用するために、既に25卒採用の準備や選考を開始しています。 今回は、2025新卒の学生を対象に実施された調査を…

2023/04/28

【採用担当者必見】アルバイト・パート採用におすすめの求人広告を解説

アルバイト求人広告にはさまざまな種類があり、それぞれ特徴があります。 どのメディアが自社に合っていて効果が出やすいのか、採用担当者の頭を悩…

2023/04/26

スキマバイトで求人するメリットとは？求人動向やデメリットを解説

スキマバイトとは、長期的な雇用契約を結ぶのではなく、企業・ワーカー双方にとって都合のよい時間にマッチングして業務を行ってもらうアルバイトのこ…

2023/04/14

中途採用が難しい理由とは？中途採用成功の秘訣はカルチャーマッチ！

近年、「スキルアップ転職」や「ジョブ型雇用」など、今までより転職に対してポジティブな印象を与えるワードが社会に浸透してきています。転職をする…

2023/04/12

学生を惹きつける3つの秘訣！内定から入社までの期間に企業がやっておくべきこと

採用・就職活動のオンライン化や、１day仕事体験・キャリア支援プログラムなどを含めた「インターンシップ類」を実施する企業の増加により、採用・…

2023/04/07

外国人材の採用のメリット・デメリットを解説

2023年1月に日本とバングラデシュの両国でITやコンサルティング事業、バングラデシュ人材への日本語教育などを手掛けるカイコムグループと、日…

2023/03/31

新卒採用サービス「社長就活」がいま注目されている理由

「社長就活」とは、会社の未来を託す新卒人財の採用を目指して、社長が情報を発信する新しいカタチの新卒採用手法です。 採用課題のなかでも、採用…

2023/03/20

「共感採用」が優秀な人材獲得に成功する企業の共通点！企業が得られる効果を解説

共感採用とは、企業の理念やビジョンなどの“企業そのもの”に共感した求職者を採用する採用手法です。 近年では、「キャリアアップ転職」や「ジ…