PAGE TOP
RECENT
2024/02/06
【2025新卒の就職活動に関する調査】学生の95.4%が社内イベントの参加に意欲的
「新卒で入った会社にできるだけ長く在籍する」という意識が低く、転職も視野に入れた就職活動をしている学生が多いと言われる昨今、当社は25年卒の…
「新卒で入った会社にできるだけ長く在籍する」という意識が低く、転職も視野に入れた就職活動をしている学生が多いと言われる昨今、当社は25年卒の…
2023/11/02
アルバイト・パート求人情報サイト「バイトル」の掲載ならプラチナトップパートナーのプレシャスパートナーズ!採用成功の秘訣を解説
採用活動に課題がある場合は、求人広告代理店のトップパートナーに相談することがおすすめです。 「トップパートナー」とは、数ある求人広告代理店…
採用活動に課題がある場合は、求人広告代理店のトップパートナーに相談することがおすすめです。 「トップパートナー」とは、数ある求人広告代理店…
2023/08/25
中小企業が成功している新卒採用戦略!苦戦する理由と解決するヒント
中小企業の新卒採用担当者の中には「自社が求めるターゲットからの応募が集まらない」「内定承諾をしてもらえない」といった悩みを抱えている方も多い…
中小企業の新卒採用担当者の中には「自社が求めるターゲットからの応募が集まらない」「内定承諾をしてもらえない」といった悩みを抱えている方も多い…
2023/08/09
【例文付き!】応募したくなる求人キャッチコピーまとめ!作成ポイントを解説!
求人広告に掲載をしても、自社のアピールや他社との差別化ができていないと、応募や採用につなげることは難しいでしょう。特に、キャッチコピー(見出…
求人広告に掲載をしても、自社のアピールや他社との差別化ができていないと、応募や採用につなげることは難しいでしょう。特に、キャッチコピー(見出…
2023/07/27
バイトルに求人広告を掲載するには?料金・特徴・企画・プランなどを解説
バイトルとはディップ株式会社が展開するアルバイト求人サイトのことを指します。 今回は、多くの企業から人気を博しているバイトルで応募効果を出…
バイトルとはディップ株式会社が展開するアルバイト求人サイトのことを指します。 今回は、多くの企業から人気を博しているバイトルで応募効果を出…
2023/07/21
オヤカクとは?企業が新卒採用の内定辞退率を下げるための3つの方法
採用活動において課題になりやすい「オヤカク」とは、「親に確認」の略称のことを指します。 今回は、オヤカクの概要とその3つの対策について…
採用活動において課題になりやすい「オヤカク」とは、「親に確認」の略称のことを指します。 今回は、オヤカクの概要とその3つの対策について…
2023/07/19
高卒採用における職場見学に来てもらえない時に見直すべき3つのポイント
高卒採用において、「職場見学」は高校生に直接会い、企業のアピールができる非常に重要な採用活動の一つです。しかし、学生本人が希望しなければ実施…
高卒採用において、「職場見学」は高校生に直接会い、企業のアピールができる非常に重要な採用活動の一つです。しかし、学生本人が希望しなければ実施…
2023/07/14
【例文付き】スカウトメールの作り方ガイド!ダイレクトリクルーティングを成功させよう!
ダイレクトリクルーティングを始めたはいいけれど、「開封率が上がらない」「返信が返ってこない」とお悩みの採用担当者も多いのではないでしょうか?…
ダイレクトリクルーティングを始めたはいいけれど、「開封率が上がらない」「返信が返ってこない」とお悩みの採用担当者も多いのではないでしょうか?…
2023/07/11
【企業向け】2025年卒からの「インターンシップ」は何が変わった?注意点の実施ポイントを解説
2025卒以降インターンシップの定義が大きく変わります。 優秀な人財を獲得するために新卒採用の早期化は年々勢いを増しており、企業はインター…
2025卒以降インターンシップの定義が大きく変わります。 優秀な人財を獲得するために新卒採用の早期化は年々勢いを増しており、企業はインター…
2023/07/07
【2023年】最低賃金引き上げに関する企業の声と対応事例
厚生労働省の中央最低賃金審議会は6月30日に、2023年度の最低賃金引き上げに向けた議論を始めました。政府が掲げる「全国平均1000円」を実…
厚生労働省の中央最低賃金審議会は6月30日に、2023年度の最低賃金引き上げに向けた議論を始めました。政府が掲げる「全国平均1000円」を実…